كثفت المؤسسة الوطنية للنفط أنشطتها في مجالات تأهيل الكوادر الوطنية والتخطيط الاستكشافي والتوعية الصحية، عبر تخريج دفعة جديدة من معهد النفط للتأهيل والتدريب بأجدابيا، ومناقشة برامج الاستكشاف مع شركة زلاف لعام 2027، إلى جانب اختتام 12 برنامجًا تدريبيًا بمشاركة 175 متدربًا وتنظيم حملة للتوعية بسرطان الثدي في طرابلس.
وشارك رئيس مجلس إدارة المؤسسة الوطنية للنفط، المهندس مسعود سليمان، الخميس، في حفل تخريج الدفعة الثالثة من معهد النفط للتأهيل والتدريب بأجدابيا، بحضور مسؤولين عن تنمية الموارد البشرية والتدريب والتطوير، وأعضاء لجنتي إدارة المعهدين في أجدابيا وسبها، ورئيس لجنة إدارة شركة الجوف، إلى جانب أعيان المدينة وعدد من المسؤولين والمهتمين بالتدريب والتأهيل وأهالي الخريجين.
وهنأ سليمان الخريجين، مشيدًا بجهودهم ومثابرتهم، ومؤكدًا أهمية الاستثمار في الكوادر الوطنية وتأهيلها وفق احتياجات قطاع النفط الفنية والتشغيلية.
وأشار إلى أن معاهد النفط للتأهيل والتدريب تؤدي دورًا أساسيًا في إعداد الكفاءات الوطنية وتزويد القطاع بعناصر مؤهلة تمتلك المعارف والمهارات اللازمة، بما يدعم كفاءة الأداء واستدامة العمليات النفطية.
وفي سياق متصل، عقدت إدارة الاستكشاف بالمؤسسة الوطنية للنفط اجتماعها الفني السنوي الثاني لعام 2026 مع شركة زلاف لاستكشاف وإنتاج وتصنيع النفط والغاز، بمقر المؤسسة في طرابلس، بمشاركة مختصين وفنيين من الجانبين وممثلين عن مركز بحوث النفط.
واستعرض الاجتماع الأنشطة والبرامج الاستكشافية المنفذة خلال العام الجاري، ومستوى إنجاز مستهدفات خطط العمل المعتمدة، إلى جانب بحث البرامج والخطط المقترحة لعام 2027.
كما ناقش المشاركون الميزانية التقديرية للعام المقبل والاحتياجات الفنية والمالية اللازمة لتنفيذ المشروعات الاستكشافية، في إطار جهود المؤسسة لرفع معدلات الإنتاج وتطوير الاحتياطيات وتعزيز فرص اكتشاف موارد جديدة من النفط والغاز.
وفي الجانب التدريبي، اختتم مركز التطوير الفني والإداري التابع للإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية 12 برنامجًا تدريبيًا وورشة عمل في طرابلس وبنغازي ومرسى البريقة وحقل أجخرة، بمشاركة 175 متدربًا في تخصصات فنية وإدارية متنوعة.
وشملت البرامج الفنية هندسة الإنتاج والمكامن والعينات اللبية وأنظمة التحكم المنطقي المبرمج (PLC) ومشكلات الآبار والبيانات الزلزالية وعلوم الأرض.
وتضمنت البرامج الإدارية والرقمية الإشراف الفعّال والقيادة في مرسى البريقة، وتحليل البيانات باستخدام برنامج (Power BI)، واللغة الإنجليزية للأعمال، إلى جانب ورشة للحوكمة المؤسسية.
كما شهدت الحزمة التدريبية اختتام برنامج «الأنظمة الهيدروليكية والهوائية» في حقل أجخرة التابع لشركة السرير للعمليات النفطية، بمشاركة 10 متدربين، وهو البرنامج الأول ضمن حزمة تضم 8 برامج متخصصة تستهدف رفع كفاءة العاملين في مواقع العمل.
وفي إطار أنشطتها الصحية، نظمت المؤسسة الوطنية للنفط، بالتعاون مع مصحة النفط والهيئة الوطنية لمكافحة السرطان، حملة للتوعية والوقاية من سرطان الثدي بمقرها الرئيس في طرابلس، بحضور عدد من المديرين العامين والمسؤولين في الجهات المشاركة.
واستهدفت الحملة الموظفات بالمؤسسة ومصحة النفط، تحت شعار «تعزيز ثقافة الوقاية لمستقبل أكثر أمانًا»، وشجعت على الاهتمام بالصحة وإجراء الفحوصات الدورية اللازمة، بهدف تعزيز الوعي بأهمية الوقاية والكشف المبكر والحد من مخاطر المرض ومضاعفاته.
وتندرج هذه الأنشطة ضمن جهود المؤسسة الوطنية للنفط لتطوير الكفاءات الليبية وربط البرامج التدريبية باحتياجات العمل، بالتوازي مع التخطيط للمشروعات الاستكشافية وتعزيز الوعي الصحي والمسؤولية المجتمعية.
ويشكل التدريب الفني والتخصصي أحد المسارات التي تعتمد عليها المؤسسات النفطية لتطوير مهارات العاملين، فيما تركز الخطط الاستكشافية على تقييم الأنشطة القائمة وتحديد احتياجات المشروعات المقبلة.
The post مؤسسة النفط تكثف برامج التدريب والاستكشاف والتأهيل appeared first on عين ليبيا | آخر أخبار ليبيا.